为深入落实老干部政策，浦口区总社积极开展走访慰问活动，坚持为老干部服务的理念，将党建工作与走访慰问紧密结合，切实为离休老干部送去温暖、解决难题。

一是贴心送关爱。在事先掌握离休老干部生活状况的基础上，安排党员干部入户走访。与老干部亲切面对面，深入了解离休老干部的生活保障情况，深入倾听他们的心声，关心他们的生活起居，切实为他们解决实际问题。针对可能存在的保障漏洞或不足，积极征求老干部意见建议，确保每一个问题都有回应、每一项合理诉求都能落实。在走访过程中，真正做到倾听心声、了解需求、温暖人心，将党和政府对离休老干部的敬重与关怀传递到位，提升他们的幸福感和归属感。

二是温情送健康。结合离休老干部的身体特点和需求，普及健康知识，提醒他们多注重自身健康状况，给出合理饮食、适度运动等方面的建议。同时收集老干部在医疗、保健方面的意见建议，解决他们在医疗、养老服务过程中的困难，为他们营造健康、便捷的医疗、养老环境。

三是热忱送文化。加强与离休老干部的文化互动，了解他们的文化喜好，为每位离休干部订阅1份报纸，同时通过送学上门活动，为他们送去经典书籍、文化杂志等精神食粮，丰富他们的精神文化生活，让他们安享晚年生活。根据老干部的身体状况，适时合理邀请老干部参与党建活动，并且听取他们对党建工作和文娱活动的看法和建议。

下一步，浦口区总社将持续把对离休老干部的关怀融入日常工作中，建立健全困难帮扶机制，进一步强化服务意识，密切与离休老干部的联系，积极回应他们的期待，确保走访慰问工作落到实处，真正做到让离休老干部感受到尊重与关爱。